L’utilisation de l’étiquette “pomme pourrie” pour décrire une personne dans son équipe, peut occasionner des comportements peu constructifs à son égard. Et pourtant…
Le Sprinkler Nano a relancé la question épineuse: que faire avec une “pomme pourrie” d’une équipe auto-organisée?
Grace au micro ouvert d’Éric Laramée, 8 personnes de la grande communauté agile du Québec, dont Céline Raguette, ACC, CRHA, ont fait le saut et vous partagent leurs réflexions sur cette situation difficile qui vient avec son lot de défis et d’opportunités.
Avec la participation de Cloé Berthiaume-Pouliot, Juliette Heluain, Céline Raguette, ACC, CRHA, Marie-Helene Belanger, Suzie Côté,
Malika Hammoudi, Sebastien Bouthillette et Laure Cohen van Delft.
